23 Mar Cercare lavoro online si può, la domanda supera l’offerta
La tendenza in corso vede un aumento del numero di aziende che preferiscono sfruttare i canali digitali per la ricerca online di nuovo personale.
Al contrario, si muove all’opposto con un calo sensibile il trend che descrive le candidature spontanee.
A queste considerazioni si può arrivare analizzando quanto pubblica il sito Applavoro.it, la piattaforma online che mette in contatto domanda e offerta.
Incertezze sul futuro lavorativo a breve termine e l’entrata in zona rossa di molte regioni italiane, unite alle restrizioni generali che saranno in vigore per blindare la Pasqua, possono essere tra le ragioni delle differenze di tendenza.
I numeri di chi cerca lavoro.
- La provenienza dei candidati, al top Roma (5,65%), Milano (2,56%) e Napoli (2,28%)
- Età: i giovani tra i 18 e i 24 anni sono appena il 13,66%.
- Occupazioni preferite: amministrazione – segreteria (16,96%), artigiani – produzione – operai (16,23%) e vendita al dettaglio (13,98%).
I numeri di chi offre lavoro.
- consulenti commerciali 19,81%;
- segreteria, amministrazione e contabilità 13,82%;
- operai specializzati 13,55%;
- personale sanitario 8,05%;
- call center 4,24%
- personale stagionale estivo 4,20%.